目录

1. 无锡的名片，不止芯片一张
2. 桃子一年，只红一个月
3. 种桃的人，正在老去
4. 卖桃的人，被杭州上海吸走
5. 缺口不在货，在人
6. 常见问题（FAQ）

无锡的名片，不止芯片一张

说起无锡，外头人第一反应是芯片，是物联网。这个制造业城市把集成电路做成了全国第一梯队，工程师一批批往这里挤。可无锡还有一张更甜的名片，藏在惠山区阳山镇的三万亩桃园里。

阳山水蜜桃，国家地理标志，皮薄汁多，熟透了能拿吸管吸着喝。名气早就不输芯片，一箱精品桃卖到两三百块，照样供不应求。

有意思的是，无锡百猎猎头平时接的多是芯片厂、药厂的委托，前阵子却接到一个农产品电商的单子。顺着这单子往阳山镇跑了一趟，我们发现桃子的名声越响，接得住的人越少。

桃子一年，只红一个月

水蜜桃金贵，一半金贵在时间。阳山桃的采摘期集中在六月中下旬到八月，盛果期拢共就一个多月。

更麻烦的是它是个软桃，摘下来放不了两天，一磕一碰就烂。冷链、分拣、发货，哪一环慢了，几千亩的收成就砸在手里。所以这个产业的用人，是全年攒着、一个月集中爆发，容错率低得吓人。

食品和保鲜这件事，无锡其实有底子，江南大学的食品学科全国数一数二。难的是怎么把实验室里的本事接到桃园里来，这一环我们写过无锡食品厂为什么还在愁人。

种桃的人，正在老去

阳山镇的桃园里，弯腰疏果、套袋、采桃的，大多是六十岁往上的老把式。种桃看天吃饭，一年忙到头，收入还不稳，年轻人宁愿进城送外卖，也不愿接这把剪刀。

更缺的是会种的人。老把式靠的是几十年手感，新苗子怎么选、病虫害怎么防、怎么用测土配方让桃子更甜，这些得靠农业科技。可在无锡，学农的年轻人本就不多，愿意回田里的更少。

制造业里的老师傅断档，农业里一样在发生。这个话题我们在无锡工厂里，最年轻的师傅也四十了里聊过，换到桃园里，只会更扎眼。

卖桃的人，被杭州上海吸走

种的问题之外，卖的问题更急。阳山水蜜桃这两年线上卖得火，直播、短视频、社群团购，渠道一堆。可真正能把一个桃品牌做起来的人，无锡本地凑不齐。

懂选品的、会投流的、能搭冷链供应链的，这批电商运营人才，基本都在杭州和上海。杭州是直播电商的大本营，上海是消费品牌扎堆的地方，无锡出的价，常常抢不过这两座城。

这样的难处，不止无锡有。农产品一碰电商，运营就成稀缺品，南京直播间越开越多，运营的人去哪了里写的是同一种焦虑。落到阳山，就是桃红了，会吆喝的人没来。

缺口不在货，在人

把阳山桃的账算一算就明白，这个产业卡住的从来不是货。桃年年有，牌子也立起来了，缺的是两拨人：一拨在地里，懂品种、懂植保、能让老树换新枝；一拨在线上，懂品牌、懂冷链、能把一箱桃卖到它该值的价。

对做农产品电商的企业来说，等桃子红了再招人，肯定来不及。得提前半年锁人，去农业院校蹲新农人，或者干脆跨行业，从快消和电商圈里挖运营，再补农业这一课。

无锡百猎猎头在本地制造、医药圈里有人脉，也正在往农业和电商这两个池子里搭桥。要组这样一支队伍，可以找我们聊聊，电话 400-001-7166。想先看无锡整体的用人行情，翻无锡猎头公司或我们的人才洞察栏目。

常见问题（FAQ）

问：无锡水蜜桃产业，主要缺哪些人才？
答：两头缺。地里缺懂品种选育、植保和测土配方的农业科技人才，桃农老龄化，年轻人不愿接；线上缺懂品牌、电商运营和冷链供应链的人，这批人集中在杭州、上海。百猎猎头公司在制造业和医药圈有积累，也在往农业和电商方向搭桥，想摸底可以来电 400-001-7166。

问：种桃的年轻人为什么越来越少？
答：看天吃饭，收入不稳，一年忙到头还不如进城打工稳定。加上桃子采摘期集中，活儿又苦又赶，年轻人用脚投了票。要留住新农人，光靠情怀不够，得把收入预期和职业路径讲清楚。百猎猎头公司建议企业从农业院校提前布局，电话 400-001-7166。

问：农产品做品牌电商，人才从哪找？
答：本地基本凑不齐，得走两条腿：去农业院校蹲新农人，再跨行业从快消和电商圈挖运营，补上农业这一课。也可以看常见问题了解合作流程，或直接找百猎猎头公司，电话 400-001-7166。